Ett koncept som skiljer sig från andra!
De flesta större aktörer i branschen arbetar med franchisekoncept, där franchisegivaren ägs av några få enskilda personer, en bank eller ett försäkringsbolag. Hos Svensk Fastighetsförmedling har man istället valt att ge alla medarbetare möjlighet till att var delägare i koncernen och dra fördelar av att kunna påverka framtida inriktning, ta del av utdelningar och påverka satsningar.
– I dag är vi över 700 delägare i branschens kanske mest spännande koncept för framtiden. Att få ta del av utdelning som aktieägare i något du själv varit med och byggt upp vinsten i är en unik möjlighet man inte hittar hos någon annan. Vi har en löpande handel av aktier, säger Erik Wikander, vd Svensk Fastighetsförmedling.
Viljan att utvecklas, tänka nytt och anamma ny kunskap är avgörande för att hänga med i utvecklingen och egentligen oavsett vilken bransch du än tillhör. Som koncern investerar Svensk Fastighetsförmedlingsgruppen i framtiden genom att vara ledande inom hållbart boendeliv.
Stark framtidstro
Kedjan har en stark drivkraft och framtidstro, de utvecklar nya innovativa tjänster inom Svensk Fastighetsförmedling, men också smarta och nyttiga lösningar och tjänster via systerbolagen Ordna Bolån och House:ID.
– Smartare för dig som mäklare hos oss, men också smartare och bättre för våra kunder – genom hela boendelivet, säger Erik Wikander.
Svensk Fastighetsförmedling har under flera år utsetts till en av de attraktivaste arbetsgivarna och att erbjuda ett delägarskap till medarbetarna är något som uppmuntrar till långsiktighet och ökar engagemang.
– Dessutom ser vi det naturligt att våra allra viktigaste lagspelare också är de som äger kedjan. Vi skapar ett hållbart boendeliv tillsammans och genom att erbjuda delägarskap till alla medarbetare får vi inte bara ett högre engagemang utan också en vilja att driva förändring och utveckling.
